Prof. Dr. Sabi­ne Rau

Lehr­stuhl für Fami­li­en­un­ter­neh­men, WHU- Otto Beis­heim School of Manage­ment, Val­len­dar
Genera­tio­nen­über­grei­fen­des Wirt­schaf­ten: Her­aus­for­de­rung und Not­wen­dig­keit (» Zum Bei­trag)
(UMAG 1–2/2013, Koope­ra­ti­on „Aus dem INTES Insti­tut für Fami­li­en­un­ter­neh­men (IIF) der WHU“, Sei­te 28–29)
An der Bör­se die Kon­trol­le behal­ten: Bericht aus der empi­ri­schen For­schung (» Zum Bei­trag)
(UMAG 3–4/2013, Koope­ra­ti­on „Aus dem INTES Insti­tut für Fami­li­en­un­ter­neh­men (IIF) der WHU“, Sei­te 38–39)
Der »Fredo«-Effekt: Bericht aus der For­schung (» Zum Bei­trag)
(UMAG 5–6/2013, Koope­ra­ti­on „Aus dem INTES Insti­tut für Fami­li­en­un­ter­neh­men (IIF) der WHU“, Sei­te 36–37)
Erfolgs­fak­tor Inno­va­ti­on: Ver­mitt­lung von Unter­neh­mer­tum an die jun­ge Genera­ti­on (» Zum Bei­trag)
(UMAG 1–2/2014, Koope­ra­ti­on „Aus dem INTES Insti­tut für Fami­li­en­un­ter­neh­men (IIF) der WHU“, Sei­te 44–45)

Prof. Dr. Sabi­ne Rau und Dr. Jörg K. Ritter

Prof. Dr. Sabi­ne Rau lehrt Entre­pre­neurs­hip am King´s Col­le­ge Lon­don und baut dort als Direk­to­rin das »Entre­pre­neurs­hip and Fami­ly Busi­ness Cent­re« auf.
Dr. Jörg K. Rit­ter,»Glo­bal Co-Lea­der Fami­ly Busi­ness Advi­so­ry«, Egon Zehn­der Inter­na­tio­nal GmbH, Ber­lin
Inter­view | »Fami­ly Board Aca­de­my«: Pro­ak­ti­ve Wei­ter­bil­dung für Unter­neh­mer­fa­mi­li­en [Teil 1] (» Zum Bei­trag)
(UMAG 1–2/2015, Rubrik „Theo­rie und Pra­xis“, Sei­te 16–18)
Inter­view | »Fami­ly Board Aca­de­my«: Pro­ak­ti­ve Wei­ter­bil­dung für Unter­neh­mer­fa­mi­li­en [Teil 2] (» Zum Bei­trag)
(UMAG 3–4/2015, Rubrik „Theo­rie und Pra­xis“, Sei­te 14–16)

Prof. Dr. Sabi­ne Rau

Pro­fes­sor of Entre­pre­neurs­hip, King’s Col­le­ge Lon­don, Depart­ment of Manage­ment, Lon­don
Ver­ant­wor­tun­bs­be­wuss­te Eigen­tü­mer: Plä­doy­er für Bil­dung und per­sön­li­ches Pro­fil (» Zum Bei­trag)
(UMAG 7–8/2015, Spe­cial „Unter­neh­mer­nach­fol­ge“, Sei­te 40)

Zwei­schnei­di­ges Schwert — Vor- und Nach­tei­le des Ver­bor­gen­seins (» Zum Bei­trag)
(UMAG 7–8/2017, Titel­the­ma „Hid­den Cham­pions“, Sei­te 24 und 25)

Ver­er­bung und Erfah­run­gen — Gedan­ken zur Inno­va­ti­ons­fä­hig­keit (» Zum Bei­trag)
(UMAG 1–2/2019, Titel­the­ma „Hid­den Cham­pions“, Sei­te 26–28)